港口區域中心辦公室將於 26 年 2025 月 XNUMX 日星期一關閉,慶祝即將到來的假期。
如果您是 Harbor 服務的個人或家庭,並且在我們的辦公室關閉期間需要緊急非醫療援助,請致電 (310) 540-1711。
所有申請人必須填寫港口區域中心就業申請才能考慮獲得職位。
海港區域中心將只聯繫那些被考慮就業的申請人。接受工作後,候選人將接受犯罪背景調查。
如果您需要住宿來完成就業申請或參與招聘流程,請向人力資源部發送電子郵件- HR@harborrc.org.
海港發育障礙基金會(HDDF)、dba 海港區域中心(Harbor)不會因年齡、種族、膚色、宗教、性別(包括懷孕、分娩、母乳餵養和相關醫療狀況)、性別(包括性別認同和性別表達)、性取向、婚姻狀況、國籍、血統、精神和身體殘疾(包括愛滋病毒和愛滋病)、醫療狀況(如癌症和遺傳特徵)、遺傳訊息以及軍人和退伍軍人身分。
在準備完成就業申請時,請準備好以下資訊:
海港區域中心提供三種醫療保險計劃供您選擇:
Harbor 支付員工保險費用,最高可達 Kaiser HMO 僅限員工保險的保費金額,並提供家庭保險,費用由員工負擔。
為任一計劃提供 100% 員工牙科保險費用的資金。家庭保險由員工承擔費用。
海港區域中心提供兩種牙科項目:
Harbor 為員工和符合資格的家屬承擔 100% 的 VSP 視力保險費用。
Harbour 透過 Unum Life 和 Long Term Disability 資助 100% 的長期殘障保險費用。
雇主最多支付你年薪的一倍。
港口不參加社會保障。員工向社會安全所繳納的稅款通常直接支付給員工。
Harbor 提供兩個層級的退休計畫參與。
假期累計從每年 3 週開始,服務 4 年後增加到每年 5 週。
Harbour每年提供15個有薪假期。
員工每年可享 12 天病假。
Harbor 員工可能有資格享受帶薪休假以接受專業教育,參加 Harbor 贊助的各種專業培訓計劃,並獲得休假和其他長壽獎勵。
港口員工可以選擇參加,費用由員工負擔。每年兒童保育費用高達 5,000 美元,醫療、牙科、視力和非處方藥物費用每年高達 2,000 美元。